Plaća vs plaća
Kad vas netko pita za prihode, jeste li u privatnoj ili državnoj službi, očito misli na vašu plaću. Ali kada govorimo o prihodima plavih ovratnika ili drugih koji svakodnevno zarađuju svojim radom, uvijek govorimo o plaćama. Iako su plaće prihod, a plaća također nije ništa drugo nego prihod pojedinca, postoje suptilne razlike između plaće i nadnice koje će biti istaknute u ovom članku.
Postoje ljudi koji izraze plaća i plaća koriste kao sinonime ne shvaćajući da razlika između ta dva izraza nadilazi mjesečnu zaradu. Plaće su uglavnom povezane s naknadom po satu, a zaposlenik dobiva novac na temelju broja odrađenih sati pomnoženog sa satnicama. Ako postoji električar u tvrtki koji radi 50 sati i ima ugovor prema kojem će dobiti satnicu od 20 USD, on bi na kraju mjeseca dobio 50×20=1000 USD. Plaća (paycheque) koju zaposlenik dobiva uvijek se temelji na stvarnom broju sati koje je zaposlenik uložio.
Plaća je koncept koji je uvijek na mjesečnoj ili godišnjoj osnovi, iako se može isplaćivati tjedno ili dvotjedno. Kad postoji plaća, čujete o godišnjim paketima, bonusima, poticajima i povlasticama na temelju učinka. Imate izvršne direktore, direktore, vladine zaposlenike i mnoge druge koji zarađuju svoje plaće, a ne plaće. Zaposlenici koji primaju plaću nemaju pravo na dodatnu zaradu ako odrade dodatne sate u tjednu ili mjesecu jer se to smatra dijelom njihovog posla. S druge strane, zaposlenici koji rade na temelju plaće po satu dobivaju bonus nakon što odrade dogovoreni broj sati (u pravilu 40 sati) u tjednu. Zaposlenik koji prima plaću neće primati nižu plaću u mjesecu ako ima manji broj sati jer ne postoji kriterij odlučivanja o dohotku na temelju urađenih sati. Zaposlenik koji radi po satu dobiva 1,5 ili dva puta više od satnice. cijene za sve sate osim minimalnih 40 sati koje je dužan uložiti.
Koja je razlika između plaće i plaće?
· Plaća i plaća odnose se na prihod osobe, iako su različiti pojmovi.
· Plaće su uglavnom povezane sa zaposlenicima zaposlenima po satu, dok je plaća povezana sa zaposlenicima koji dobivaju godišnje pakete.
· Imamo zaposlenog električara za 20 USD po satu, dok također imamo državnog službenika koji radi za plaću od 3000 USD mjesečno
· Zaposlenici koji primaju plaću ne dobivaju nikakav dodatni novac ako rade veći broj sati, ali zaposlenici koji rade po satu dobivaju 1,5 puta ili dva puta više satnice za sve sate uz minimalno dogovoreni broj sati (obično 40 sati) u tjednu.
