Razlika između PDCA i PDSA

Sadržaj:

Razlika između PDCA i PDSA
Razlika između PDCA i PDSA

Video: Razlika između PDCA i PDSA

Video: Razlika između PDCA i PDSA
Video: Prof Gordan Lauc: Glikoproteini: struktura, funkcija i biosinteza 2024, Studeni
Anonim

Ključna razlika – PDCA naspram PDSA

PDCA i PDSA su dvije široko korištene tehnike poboljšanja za postizanje poboljšanja procesa. Ove su metode poznate kao Plan-Do-Check-Act (PDCA) i Plan-Do-Study-Act (PDSA) i vrlo su prikladne za mnoge projekte poboljšanja. PDSA je razvoj iz PDCA, a ključna razlika između PDCA i PDSA je u tome što je PDCA ponavljajući model u četiri faze (planiraj, učini, provjeri, djeluj) koji se koristi za postizanje kontinuiranog poboljšanja u upravljanju poslovnim procesima, dok PDSA sadrži ponavljajuće faze plana, Radi, uči i djeluj. Oba koncepta uveo je dr. Edward Deming.

Što je PDCA?

PDCA je model koji se ponavlja u četiri faze (planiraj, radi, provjeri i djeluj) koji se koristi za postizanje kontinuiranog poboljšanja u upravljanju poslovnim procesima, a uveo ga je dr. Edward Deming 1950. Faze u PDCA čine osnovu za TQM (Total Quality Management) i ISO 9001 standarda kvalitete. Ovaj model je naširoko i uspješno implementiran u mnogim poslovnim područjima uključujući ali ne ograničavajući se na upravljanje proizvodnjom, upravljanje opskrbnim lancem, upravljanje projektima i upravljanje ljudskim resursima.

Razlika između PDCA i PDSA
Razlika između PDCA i PDSA

Slika 1: PDCA ciklus

Sljedeće elemente treba uzeti u obzir u svakoj fazi.

Plan

Ovo je početak procesa i donositelji odluka trebaju poduzeti potrebne inicijative kako bi razumjeli prirodu trenutnih neučinkovitosti u procesu i zašto bi se promjene trebale provesti. U ovoj fazi također je važno postaviti pitanja poput toga koji su najbolji načini za postizanje promjene i koji su troškovi i koristi od implementacije toga.

Uradi

Ovo je faza implementacije planiranih poboljšanja. Podrška zaposlenika na koje promjena utječe je od vitalnog značaja, stoga ih prvo treba jasno informirati o promjenama i zašto se provode. Nakon toga, promjene se mogu provesti prema planu. Ako se bilo koja vrsta otpora zaposlenika razvije čak i nakon odgovarajuće komunikacije, donositelji odluka trebali bi moći primijeniti odgovarajuće lijekove.

ček

U fazi provjere, donositelji odluka procjenjuju je li željeni ishod postignut. Kako bi se 'provjerilo', stvarni rezultati moraju se usporediti s očekivanim rezultatima.

djelo

Postupak za fazu Act ovisi o nalazima u fazi Check. Ako je faza provjere dokazala da su poboljšanja procesa postignuta tijekom faze Do, tada bi tvrtka trebala nastaviti djelovati u skladu s novim procesima.

Što je PDSA?

PDSA je ciklus poboljšanja procesa koji sadrži ponavljajuće faze planiranja, rada, proučavanja i djelovanja. Iako je cjelokupni ciklus PDSA koristan kada se koristi u procesima poboljšanja, mnogi praktičari kvalitete smatraju fazu provjere neadekvatnom. Faza provjere procesa bila je namijenjena jednostavnom mjerenju poboljšanja i prijelazu na fazu 'Djelovanja'. Stoga je 1986. Deming odlučio izmijeniti svoj opis PDCA kako bi naglasio važnost razmišljanja o značenju metrike koja se provjerava, i tako se pojavio PDSA zamjenom faze provjere sa fazom 'Studija'.

Ključna razlika - PDCA naspram PDSA
Ključna razlika - PDCA naspram PDSA

Slika 2: PDSA ciklus

Logika iza faze Studije u PDSA je eliminirati nedostatke u fazi Provjere u PDCA naglašavanjem važnosti ne samo provjere, već i korištenja tog znanja za bolje razumijevanje procesa u kojem su napravljena poboljšanja. Faza studije nadilazi puko razumijevanje jesu li napravljena planirana poboljšanja procesa, već provođenje kritičkog i analitičkog pregleda je li se proces poboljšao i na koji se način poboljšao. Ova vrsta detaljne analize postaje važna za razumijevanje stvarnih poboljšanja. Faza planiraj, učini i djeluj u PDSA slična je PDCA.

Koja je razlika između PDCA i PDSA?

PDCA vs PDSA

PDCA je model koji se ponavlja u četiri faze (planiraj, napravi, provjeri i djeluj) koji se koristi za postizanje kontinuiranog poboljšanja u upravljanju poslovnim procesima. PDSA je ciklus poboljšanja procesa koji sadrži ponavljajuće faze planiranja, rada, proučavanja i djelovanja.
Porijeklo
PDCA je uveden 1950. PDSA je nastao 1986. kao učinkovitija alternativa PDCA.
Učinkovitost
PDCA je manje učinkovit zbog faze provjere. PDSA se smatra učinkovitijim od uključivanja faze studije koja ima analitičku vrijednost.

Sažetak – PDCA naspram PDSA

Razlika između PDCA i PDSA je minimalna; oba se sastoje od iste 3 faze Plan, Do i Act, ali PDCA se sastoji od faze Provjere, a PDSA od faze Studije. Dakle, glavna razlika između modela poboljšanja PDCA i PDSA ovisi o jednoj fazi. Ciljevi za koje se očekuje da će se ostvariti kroz oba modela su slični, a koriste ih mnoge tvrtke diljem svijeta. Iako su to vrlo jednostavni modeli za razumijevanje, njihova implementacija može biti komplicirana ovisno o procesu za koji se koriste.

Preporučeni: